--- title: Ixly | Auswahl von Führungskräfte mit Leadership Assessments description: Gute Führungskräfte haben einen positiven Einfluss auf ihre Organisation. Gewinnen Sie mit Leadership Assessments einen Einblick in Ihr Führungspotenzial. --- [![IXLY](https://www.ixly.com/hubfs/system/logos/logo-green.svg)](https://www.ixly.com/de?hsLang=de) - [Assessments](https://www.ixly.com/de/assessments) - [Plattform](https://www.ixly.com/de/assessment-platform) - [Preise](https://www.ixly.com/de/preise) - [Ressourcen](https://www.ixly.com/de/ressourcen) DE - [EN](https://www.ixly.com/assessments/leadership) - [NL](https://www.ixly.com/nl/assessments/leiderschap) - [Deutsch](https://www.ixly.com/de/assessments/fuehrungskraft) - [English](https://www.ixly.com/assessments/leadership) - [Nederlands](https://www.ixly.com/nl/assessments/leiderschap) [Login](https://www.ixly.com/de/login?hsLang=de) [![Demo](https://hubspot-no-cache-eu1-prod.s3.amazonaws.com/cta/default/6283958/75f0aa53-7f01-487d-ab61-e63ab0ed06ee.png)](https://hubspot-cta-redirect-eu1-prod.s3.amazonaws.com/cta/redirect/6283958/75f0aa53-7f01-487d-ab61-e63ab0ed06ee) [info@ixly.com](mailto:info@ixly.com) [088 49 59 000](tel:088%2049%2059%20000) Kantoorgebouw De Blend Vleutensevaart 100 3532 AD Utrecht (NL) ![Ixly_happy_people_double_7_lang](https://www.ixly.com/hs-fs/hubfs/Website/Double%20Exposures/Ixly_happy_people_double_7_lang.png?width=600&name=Ixly_happy_people_double_7_lang.png) # Führung ### Die Führungskräfte der Zukunft Die finden sie jetzt Gute Führungskräfte haben einen positiven Einfluss auf das Unternehmen und ihre Mitarbeiter. Mitarbeiter zeigen mehr Engagement und sind bereit, härter zu arbeiten für eine gute Führungskraft. Eine erfolgreiche Führungskraft weiß, wie sie ihre Mitarbeiter inspirieren und motivieren kann und schafft Freiraum für Entwicklung. [![Demo anfragen](https://hubspot-no-cache-eu1-prod.s3.amazonaws.com/cta/default/6283958/e3730fcd-e927-471a-950a-78df809a9ad3.png)](https://hubspot-cta-redirect-eu1-prod.s3.amazonaws.com/cta/redirect/6283958/e3730fcd-e927-471a-950a-78df809a9ad3) ## Transformationelle Führung Wissenschaftliche Studien belegen, dass transformationale Führung der effektivste Führungsstil ist und für die am meisten langfristige Motivation bei Mitarbeitern sorgt. Es wird jedoch auch anerkannt, dass es Faktoren geben kann, die einen anderen Führungsstil erfordern. Um Führungspotenzial auszuwählen, zu entwickeln und zu halten, ist es wichtig, den bevorzugten Stil und die Kompetenzen von (zukünftigen) Führungskräften zu verstehen. [![Demo anfragen](https://hubspot-no-cache-eu1-prod.s3.amazonaws.com/cta/default/6283958/e3730fcd-e927-471a-950a-78df809a9ad3.png)](https://hubspot-cta-redirect-eu1-prod.s3.amazonaws.com/cta/redirect/6283958/e3730fcd-e927-471a-950a-78df809a9ad3) - ### SJT Leadership Der Test verwendet verschiedene Szenarien, um einen Einblick in den Führungsstil einer Person zu erhalten. [Beispielbericht anzeigen](https://www.ixly.com/hubfs/pdf_de/Beispielauswertung_SJT-Leadership.pdf?hsLang=de) [Weitere Informationen zu diesem Test](https://www.ixly.com/de/tests-sjt-leadership?hsLang=de) - ### Bewertung der Führungsqualitäten Die vollständige Bewertung für einen Einblick in die Führungskompetenzen, den Führungsstil, die Qualitäten und die verbesserungswürdigen Bereiche. [Beispielbericht anzeigen](https://www.ixly.com/hubfs/pdf_de/Auswertung_Adaptive_Leadership.pdf?hsLang=de) [Weitere Informationen zu diesem Test](https://www.ixly.com/de/tests-leadership-assessment?hsLang=de) - ### Quinn Management-Rollen Der Fragebogen gibt Aufschluss über die bevorzugten Führungsrollen einer Person. [Beispielbericht anzeigen](https://www.ixly.com/hubfs/pdf_de/Quinn_Managementrollen_Beispielauswertung.pdf?hsLang=de) [Weitere Informationen zu diesem Test](https://www.ixly.com/de/tests-quinn-managementrollen?hsLang=de) - ### Fragebogen zur Teamleitungskompetenz Der Fragebogen, der Aufschluss über die Motivation und die Beherrschung der Managementkompetenzen einer Person gibt. [Beispielbericht anzeigen](https://www.ixly.com/hubfs/pdf_de/ixly-sample-report-TLC-Q.pdf?hsLang=de) [Weitere Informationen zu diesem Test](https://www.ixly.com/de/tests-team-leadership-competence-questionnaire?hsLang=de) ## Auch interessant: ### [Antriebe und Interessen Was treibt einen Menschen an? Was treibt Ihre Mitarbeiter an und wie können Sie sie motivieren, damit sie Spaß an ihrer Arbeit haben und gute Leistungen erbringen?](https://www.ixly.com/de/assessments/triebe-und-interessen?hsLang=de) ### [Integrität Wie können Sie die Integrität einer Person beurteilen? Was sind die potenziellen Risiken und wie gehen Ihre Bewerber damit um?](https://www.ixly.com/de/assessments/integritaet?hsLang=de) ### [E-assessments E-Assessments können Ihnen helfen, in den entscheidenden Momenten der Mitarbeiterreise die richtigen Entscheidungen zu treffen. Dies geschieht mithilfe von Fragebögen und Tests mit einem bestimmten Zweck.](https://www.ixly.com/de/assessments/e-assessments?hsLang=de) [![Back to all categories](https://hubspot-no-cache-eu1-prod.s3.amazonaws.com/cta/default/6283958/48aaeb8c-c097-439d-9b48-57d7ddf888e3.png)](https://hubspot-cta-redirect-eu1-prod.s3.amazonaws.com/cta/redirect/6283958/48aaeb8c-c097-439d-9b48-57d7ddf888e3) - [![IXLY](https://www.ixly.com/hubfs/system/logos/logo-green.svg)](https://www.ixly.com/de?hsLang=de) - [mailto:](mailto:) - [tel:](tel:) - Assessments - [Bewertungen für die Auswahl](https://www.ixly.com/de/select) - [Bewertungen für die Entwicklung](https://www.ixly.com/de/develop) - [Bewertungen zur Mitarbeiterbindung](https://www.ixly.com/de/retain) - [Fähigkeitstest](https://www.ixly.com/de/fähigkeitstest) - [Berufstest](https://www.ixly.com/de/berufstest) - [Persönlichkeitstests](https://www.ixly.com/de/persoenlichkeitstests) - [Kognitiver Fähigkeitstest](https://www.ixly.com/de/kognitiver-fähigkeitstest) - [Alle Tests](https://www.ixly.com/de/test-toolkit-tests) - [Gratis Übungstests](https://www.ixly.com/de/gratis-uebungstests) - Ressourcen - [Alles über Assessments](https://www.ixly.com/de/assessment) - [Preise pro Test](https://www.ixly.com/hubfs/pdf_de/Ixly-Preise_pro_Test_2024.pdf) - [HR-Lösungen](https://www.ixly.com/de/hr-loesungen) - [Blogs und Nachrichten](https://www.ixly.com/de/blog) - [E-books & Whitepapers](https://www.ixly.com/de/ressourcen/download) - [Tutorials](https://www.ixly.com/de/ressourcen/wissensbasis) - [Systemanforderungen](https://www.ixly.com/de/systemanforderungen) - Ixly - [Kontakt](https://www.ixly.com/de/kontakt) - [Über Ixly](https://www.ixly.com/de/ueber-ixly) - [Unsere Mission](https://www.ixly.com/de/mission) - [Warum Ixly?](https://www.ixly.com/de/warum-ixly) - ![ISO9001_logo](https://www.ixly.com/hs-fs/hubfs/system/logos/iso9001.png?width=90&name=iso9001.png) ![ISO27001_logo](https://www.ixly.com/hs-fs/hubfs/system/logos/iso27001.png?width=90&name=iso27001.png)